Wie ist die Ausgangslage?

Erfreulicherweise wächst Hamburgs Attraktivität. SteigendeÜbernachtungs-zahlen finden im massiven Aufbau von Hotel- und Gastronomiekapazitäten ihre Entsprechung. (plus 18.000 Zimmer bis 2025 gem. Hotelentwicklungsplan 2016 Hamburg).

Allerdings haben wir mit einer zunehmenden demographie- und reputationsbedingten Nachwuchslücke zu kämpfen, der wir begegnen müssen wenn wir auch in Zukunft gute Gastgeber sein wollen.

Worum geht es uns?

Mit dem hier verfügbaren Online Manual Binden& Finden bieten wir Antworten auf die Frage, wie es uns gelingen kann, unter diesen verschärften Rahmenbedingungen junge Menschen wirkungsvoll zu gewinnen und unsere vorhandenen Mitarbeiter gezielt an uns zu binden.

Für wen ist das Manual gemacht?

Das Manual ist für uns, die mittelständischen Betriebe des Gastgewerbes der Stadt Hamburg, gemacht.

Worin liegt der Nutzen?

Das Manual bietet uns wirkungsvolle Werkzeuge, Techniken und Methoden, um das Abgangsrisiko eigener Mitarbeiter zu minimieren bzw. neue Mitarbeiter zu akquirieren.

Das Manual der Initiative Binden & Finden versteht sich als eine webbasierte, zukunftsoffene und dialogische Kommunikations- und Lernplattform von uns für uns.

Was erwartet Sie inhaltlich?